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IMK: Konjunktur nimmt langsam Fahrt auf
20.01.2015Fachbeitrag Fachbeitrag Wirtschaftswissen

IMK: Konjunktur nimmt langsam Fahrt auf

Die Konjunktur in Deutschland belebt sich wieder. Jedenfalls wenn man den Prognosen eines unverdächtigen Instituts, dem IMK der Hans-Böckler-Stiftung, glauben darf. Es veröffentlichte jetzt seine Zahlen – und danach dürfte auch die Beschäftigung steigen und die Arbeitslosigkeit abnehmen. Aber nur, wenn es zu kräftigen Lohnerhöhungen ... mehr

Streit bei Fraport AG
16.01.2015News News Geschäftsführung Betriebsrat

Fraport: ver.di/Komba gegen Liste Bodenverkehrsdienste

Wieder geht es um den Vorwurf zu großer Arbeitgeberfreundlichkeit. Diesmal beim Fraport-Betriebsrat. Vordergründig wirft die Opposition die Betriebsratsvorsitzende Claudia Armier Urkundenfälschung vor. Sie soll ein Protokoll und ein Abstimmungsergebnis manipuliert haben. Armier weist die Vorwürfe zurück. Gegen sie sei kein ... mehr

Hartz IV
16.12.2014News News Arbeitsrecht

Hartz IV: Zehn Jahre – und nach wie vor umstritten

"Schreckgespenst, gleich der mittelalterlichen Pest" nennt es der Bremer Erwerbslosenverband, einen "Segen für alle Arbeitssuchenden" Heinrich Alt von der Bundesagentur für Arbeit (BA): Wohl kaum ein Gesetz der letzten Dekade bewegt heute noch die Gemüter so wie das Gesetz zur Zusammenlegung von Arbeitslosen- und Sozialhilfe, kurz Hartz IV. Und ... mehr

Änderungen 2015
15.12.2014News News Arbeitsrecht

Arbeits- und Sozialrecht: Diese Änderungen kommen zum 01.01.2015

Endlich kommt er, der Mindestlohn. Aber das ist nicht die einzige Änderung, die der Gesetzgeber zum Jahreswechsel 2015 vorgesehen hat. Da wären da noch die Pflegereform und die steigenden Beitragsbemessungsgrenzen. mehr

Arbeitsbedingungen Leiharbeiter
15.12.2014Fachbeitrag Fachbeitrag Mitbestimmung

Wie finden wir mehr über die Arbeitsbedingungen unserer Leiharbeiter heraus?

Betriebsräte in Unternehmen, die Leiharbeitnehmer beschäftigen, müssen über die Zeitarbeit ausreichend informiert werden. Denn nur wer gut informiert ist, kann seine Mitbestimmungsrechte richtig ausüben. Und diese hat der Betriebsrat, wenn es um Leiharbeit geht, zweifelsohne. Wie aber kommt ein Betriebsrat überhaupt an die erforderlichen ... mehr

Betriebsrat & Personalrat

Seit 60 Jahren sichert das Betriebsverfassungsgesetz die Mitbestimmung von Betriebsräten bei personellen, sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten im Unternehmen. Die gleiche Rolle spielt das Personalvertretungsrecht im öffentlichen Dienst. Beide Regelwerke bilden die Basis für das Miteinander von Arbeitgebern und Mitarbeitervertretern auf Augenhöhe. Dennoch erfordern die Aufgaben von Betriebsrat und Personalrat hohes Engagement, diplomatisches Geschick, Einfühlungsvermögen und gutes Zeitmanagement: Die meisten üben ihr Amt neben ihrem Job aus. Schwerpunkte wie Lohn und Gehalt, Arbeitszeit, Kündigungsschutz und Ausschussarbeit sowie die Rechtsprechung im Arbeitsrecht und in den angrenzenden Rechtsgebieten machen regelmäßige Fortbildung unabdingbar.

Im Überblick

Unser Programm für Betriebsräte und Personalräte

Ob Betriebsrat oder Personalrat - als Interessenvertreter beraten Sie Ihre Kollegen in vielen arbeitsrechtlichen Fragen und bemühen sich um einen fairen Interessenausgleich zwischen Arbeitgeber und Belegschaft. Mit unseren Produkten und Veranstaltungen unterstützen wir Sie bei diesen verantwortungsvollen Aufgaben. Ob Buch, Online-Datenbank oder Veranstaltung - für jeden haben wir die passende Fachinformation in dem von ihm gewünschten Format.

Die 10 häufigsten Fragen zu Mehrarbeit und Überstunden
gratis
Fra­gen­ka­ta­log Arbeits­recht

Die 10 häufigsten Fragen zu Mehrarbeit und Überstunden

In diesen FAQs finden Sie Antworten auf die gängigsten Fragen der Kollegen zum Thema Mehrarbeit und Überstunden. Was versteht man unter Mehrarbeit/Überstunden? Ist Mehrarbeit unbegrenzt zulässig? Wann ist der Arbeitnehmer zur Erbringung von Mehrarbeit verpflichtet? Wer entscheidet über das Erfordernis von Mehrarbeit? Wie wird ...

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Alkoholverbot im Betrieb
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Betriebsver­einba­rung Betrieb­li­ches Gesundheits­ma­nage­ment

Alkoholverbot im Betrieb

Die Gesundheit der Kollegen im Fokus: So setzen Sie ein Alkoholverbot im Betrieb korrekt um. Hier finden Sie die passende Betriebsvereinbarung, einen Aushang zur Information Ihrer Kollegen am schwarzen Brett sowie eine Checkliste über Maßnahmen bei Alkoholproblemen der Mitarbeiter.

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Check­liste Geschäfts­füh­rung Betriebs­rat

Checkliste: Zulässigkeit verdeckter Videoüberwachung

Sie als Betriebsrat bestimmen immer mit, ob in Ihrem Unternehmen Videoüberwachung zur Kontrolle der Beschäftigten eingesetzt werden darf. Mit dieser Checkliste können Sie überprüfen, ob die Rechtmäßigkeit von verdeckter Videoüberwachung gewährleistet ist.

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Anwesenheitsliste Betriebsratssitzung
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Mus­ter Geschäfts­füh­rung Betriebs­rat

Anwesenheitsliste Betriebsratssitzung

Diese Anwesenheitsliste für die Betriebsratssitzung können Sie sofort ausdrucken und zu Ihrer Sitzung mitnehmen. Hier kann sich jeder Teilnehmende mit Namen und Unterschrift eintragen.

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Ergonomischer Schichtplan
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Leitfaden Betrieb­li­ches Gesundheits­ma­nage­ment

Ergonomischer Schichtplan

Mit diesem Leitfaden gelingt es Ihnen, einen Schichtplan aufzustellen, der für alle Mitarbeiter das geringste Übel darstellt.

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Die 10 häufigsten Fragen zu Mehrarbeit und Überstunden
gratis
Fra­gen­ka­ta­log Arbeits­recht

Die 10 häufigsten Fragen zu Mehrarbeit und Überstunden

In diesen FAQs finden Sie Antworten auf die gängigsten Fragen der Kollegen zum Thema Mehrarbeit und Überstunden. Was versteht man unter Mehrarbeit/Überstunden? Ist Mehrarbeit unbegrenzt zulässig? Wann ist der Arbeitnehmer zur Erbringung von Mehrarbeit verpflichtet? Wer entscheidet über das Erfordernis von Mehrarbeit? Wie wird ...

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