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Betriebsvereinbarung

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Freiwil­lige ­Be­triebsver­einba­rung ...
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Mus­ter | Betriebsver­einba­rung

Freiwil­lige ­Be­triebsver­einba­rung ­Wirt­schafts­aus­schuss

Nutzen Sie dieses Muster, um zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber eine Betriebsvereinbarung zur Bildung eines ...

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Checkliste
Betriebsvereinbarung
Check­liste: ­Be­triebsver­einba­rung ...
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Check­liste | Betriebsver­einba­rung

Check­liste: ­Be­triebsver­einba­rung Nacht­arbeit

Prüfen Sie mit dieser Checkliste vor Abschluss von Betriebsvereinbarung Nachtarbeit, ob Sie an alle Punkte des ...

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Sozialplan: Die wichtigsten Fakten gratis
Handout | Arbeits­recht

Sozi­al­plan: Die wich­tigs­ten Fak­ten

Der Sozialplan dient dem Ausgleich und der Milderung wirtschaftlicher Nachteile, die Arbeitnehmern infolge einer  ...

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Mitbestimmung Rückwirkung
16.04.2019Rechtsprechung Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats können rückwirken

Generell hat der Betriebsrat keinen Einfluss auf Maßnahmen, die der Arbeitgeber vor der Konstituierung ergriffen hat, weil Beteiligungsrechte an die Existenz des Gremiums geknüpft sind – mit einer Ausnahme: Setzt der Arbeitgeber kurz vor der BR-Wahl eine aufschiebbare Maßnahme um, unterliegt diese der Mitbestimmung. mehr

Betriebsvereinbarung Ergänzung
09.04.2019Rechtsprechung Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Protokollnotiz zu Betriebsvereinbarung kann Anspruch begründen

Protokollnotizen zu einer Betriebsvereinbarung können eine eigenständige Anspruchsgrundlage darstellen. Das geht aus einer Entscheidung des ArbG Paderborn hervor. Im Klartext bedeutet das Urteil, dass sich Arbeitnehmer auf den Inhalt einer Protokollnotiz berufen und diesen einklagen können. mehr

Lärm am Arbeitsplatz kann krank machen
03.04.2019Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Lärm: das kann der Betriebsrat tun

Lärm zählt gerade in Produktionsbetrieben zu einer der größten Herausforderungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz. Nur in Ausnahmefällen sind Lärmpausen gesetzlich vorgeschrieben. Weitaus häufiger ist der Fall, dass Kollegen keinen verbindlichen Anspruch auf (bezahlte) Lärmpausen haben. Hier können Sie eine Menge tun, um einen besseren ... mehr

Jahresarbeitszeitkonto
24.02.2019Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Worauf der Betriebsrat beim Arbeitszeitkonto achten sollte

Flexible Regelungen zur Arbeitszeit stehen sowohl bei Unternehmen als auch bei Beschäftigten hoch im Kurs: Hierdurch ist es zum einen möglich, dass das Unternehmen auf Auslastungsschwankungen flexibel reagiert, zum anderen können Arbeitnehmer Beruf und Privatleben besser vereinbaren. Gut geeignet hierfür ist ein Jahresarbeitszeitkonto. mehr

Betriebsrat Balanced Scorecard
20.12.2018Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Betriebsvereinbarung

Balanced Scorecard: Diese Rechte haben Sie als Betriebsrat

Controlling wird in nahezu jedem Betrieb von der Geschäftsleitung mit großer Hingabe und Ausdauer betrieben. Dabei spielen Kennzahlen eine wichtige Rolle. Das Konzept der Balanced Scorecard (BSC) verfolgt im Gegensatz zu vielen Kennzahlensystemen einen ganzheitlicheren Ansatz und ist weitverbreitet. Grund genug, dass sich auch Betriebsräte mit ... mehr

Betriebsrat Kinderbetreuung
11.10.2018Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Betriebsrat: So hilft der Arbeitgeber bei der Kinderbetreuung

Teamsitzungen im Kindergarten, Schulferien, die erkrankte Großmutter und andere „Katastrophen“ lassen auch ein noch so ausgeklügeltes Kinderbetreuungssystem zusammenbrechen. In solchen Notfällen kann der Arbeitgeber seinen Beschäftigten mit Familienpflichten durchaus entgegenkommen. mehr

Betriebsrat Weihnachtsgeld
11.09.2018Rechtsprechung Betriebsrat & Personalrat Arbeitsrecht

BAG: Arbeitnehmer muss Weihnachtsgeld zurückzahlen

Bald ist es schon wieder so weit. Im November kann sich über die Hälfte der Beschäftigten über ein Weihnachtsgeld freuen, das neben dem Urlaubsgeld die populärste Form der finanziellen Sonderzuwendung ist. Doch aufgepasst: Wer Weihnachtsgeld kassiert und den Betrieb verlässt, muss das Geld eventuell zurückzahlen. mehr

Betriebsrat Nachtarbeit
30.08.2018Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Betriebsvereinbarung

Nachtarbeit: Als Betriebsrat die Belastungen für Kollegen reduzieren

Nachtarbeit muss sein, zumindest in einigen Branchen. Doch dass diese Form der Erwerbstätigkeit besonders belastend ist, ist hinlänglich bewiesen. Betriebsräte sind daher aufgerufen, sich besonders für diese Kollegen einzusetzen, wenn es um den Arbeits- und Gesundheitsschutz geht. Das Recht dazu verleiht Ihnen § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG. mehr

Betriebsrat Betriebsferien
26.07.2018Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Betriebsferien: Sie als Betriebsrat können dabei mitbestimmen

Nach § 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG erstreckt sich das Beteiligungsrecht des Betriebsrats unter anderem auf die Aufstellung allgemeiner Urlaubsgrundsätze und eines Urlaubsplans. Eine Frage allgemeiner Urlaubsgrundsätze ist es, ob in einem Betrieb für alle Arbeitnehmer oder zumindest für bestimmte Gruppen von Arbeitnehmern der Urlaub einheitlich ... mehr