Grundsätze bei Rahmenarbeitsverträgen

Regelmäßige Arbeitseinsätze auf Abruf können den Status der kurzfristigen Beschäftigung gefährden. Nur unvorhersehbare, unregelmäßige Einsätze ohne festen Rhythmus gelten sozialversicherungsrechtlich als kurzfristig.

Die „Grundsätze bei Rahmenarbeitsverträgen“ finden Sie hier als kostenlosen Download!