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Download: Musterklausel Ausschlussfristen gratis
Mus­ter | Per­so­nal

Download: Mus­ter­klausel Aus­schluss­fris­ten

Um sich vor hohen Nachforderungen zu schützen, sollten in keinem Arbeitsvertrag sog. Ausschlussfristen fehlen, die ...

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Download: Musterformulierung Homeoffice-Beendigung per Weisungsrecht gratis
Mus­ter | Per­so­nal

Download: Mus­ter­formulie­rung Home­office-Be­en­digung per Weisungs­recht

Die Verpflichtung, Arbeitnehmern die Tätigkeit im Homeoffice zu ermöglichen, bestand für Arbeitgeber bis zum ...

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Download: Musterformulierung Urlaubsgewährung mit Zahlungszusage gratis
Mus­ter | Per­so­nal

Download: Mus­ter­formulie­rung ­Ur­laubsge­wäh­rung ­mit­ ­Zah­lungs­zu­sage

Nach Ausspruch einer ordentlichen Kündigung sollte der gekündigte Mitarbeiter den verbleibenden Resturlaub möglichst ...

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Corona auf der Baustelle
27.03.2020Fachbeitrag Handwerker & Bauunternehmer Bauausführung

Corona im Bau! Wie Sie jetzt mit Störungen & Stillstand auf der Baustelle umgehen

Die Corona-Krise spitzt sich immer mehr zu. Sie können Verzögerungen oder sogar den Stillstand der Baustelle nicht mehr verhindern. Deshalb kommt es jetzt darauf an, dass Sie richtig auf diese Behinderungen reagieren! Wir beantworten Ihnen, welche rechtlichen Auswirkungen die Störungen im Bauablauf durch den Coronavirus COVID-19 haben. mehr

Weisungsrecht
29.01.2020Fachbeitrag Unternehmensführung Personal

Weisungsrecht: So geben Sie als Chef die Richtung vor

„Wir müssten dann dies und jenes noch erledigen.“ Ähnlich umwunden klingen Anweisungen mancher Chefs an Mitarbeiter. Das ist heuchlerisch und zeigt überdies Führungsschwäche. Als Chef Ihrem Mitarbeiter eine Weisung erteilen – das will gelernt sein. Hier ein paar Tipps für Sie. mehr

Arbeitgeber Brückenteilzeit
22.01.2020Fachbeitrag Unternehmensführung Personal

So handhaben Arbeitgeber die Brückenteilzeit optimal

Interessen jedes Arbeitnehmers – wie vereinen mit unternehmerischer Notwendigkeit? Die Lösung: Brückenteilzeit. Sie bietet Beschäftigten neue Möglichkeiten, Arbeit und Privatleben besser zu organisieren. Sie als Arbeitgeber können ihr zustimmen – müssen es aber nicht immer. mehr

Arbeitgeber Jobsharing
15.01.2020Fachbeitrag Unternehmensführung Personal

Das sollten Arbeitgeber zum Job-Sharing wissen!

Car-Sharing, Share Economy, shared Mode – kaum ein Produkt, eine Dienstleistung, die man nicht mehr mit anderen Menschen teilt. Davon ist der Arbeitsplatz nicht verschont. Job-Sharing heißt das Teilprinzip. Für Sie als Arbeitgeber birgt es Vorteile – wenn sie einige Regeln beachten. mehr

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