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Führung

Redner
05.08.2016Fachbeitrag Bürgermeister Information

Rhetorik: Von Topmanagern lernen

Wer vor Publikum spricht, will verstanden werden. Allerdings gelingt längst nicht jede Rede. Zu lange Sätze, Kauderwelsch oder ein uninspirierter Vortrag machen es den Zuhörern schwer. Doch es geht auch anders. Immer mehr Wirtschaftsbosse wissen rednerisch zu überzeugen. Was Kommunalpolitiker sich bei ihnen abschauen können. mehr

Führungskompetenz Betriebsratsvorsitz
02.06.2016Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Geschäftsführung Betriebsrat

Führungskompetenz: Setzen Sie die richtigen Schwerpunkte

Ein Gremium zu leiten, Aufgaben zu delegieren und ganz unterschiedliche Charaktere ins Team zu integrieren – das haben Sie als Betriebsratsvorsitzender in der Regel nicht gelernt. Doch jedes Gremium braucht Führung. Eine effektive und erfolgreiche Arbeit setzt voraus, dass die Interessenvertretung auch professionell geführt wird. mehr

Auf die Mitarbeiter kommt es an
01.06.2016News Unternehmensführung Management

Topmanager lernen vom Fußball

Beim Fußball gelten allein die Tore und in einem Unternehmen gelten die Umsatzzahlen. Doch wer sich nur am Shareholder-Value orientiert, riskiert die Zukunftsperspektive. Vor allem die Qualität der Mitarbeiter gehört zur klugen Unternehmensführung, meint Unternehmensberater Carsten Kratz und definiert, was einen Topmanager ausmacht. mehr

Wissensarbeit
23.03.2016News Unternehmensführung GmbH

IKT-Qualität beflügelt Produktivität

In Unternehmen schlechte Bedingungen für Wissensarbeit? Industrie 4.0, Arbeit 4.0 – und Wissensarbeit? Die Bedingungen dafür verdienen nicht einmal eine minus 4. Dabei geht es nicht nur um Technik. Arbeitsumgebung, Organisation und Unternehmenskultur müssen sich ändern – sonst wird das nichts mit Wissensarbeit 4.0. mehr

Schild mit "Example"
25.02.2016Fachbeitrag Bürgermeister Information

„Stay hungry, stay foolish“ – was wir aus dem Führungsstil von Steve Jobs lernen können

Er ist eine der bekanntesten Persönlichkeiten der Moderne und dabei kein Sportler, Nationalheld oder Politiker. Er war Unternehmer. Neben Bill Gates vielleicht der Unternehmer der Neuzeit: Steve Jobs – Gründer und CEO von Apple. Sein Führungsstil folgte dabei einem einfachen Muster. Welches das war, erfahren sie hier. mehr

21.01.2016Fachbeitrag Betriebsrat & Personalrat Mitbestimmung

Auch leitende Angestellte können für ihre Anliegen kämpfen

Als Betriebsrat vertreten Sie die Interessen aller Arbeitnehmer im Betrieb – mit Ausnahme der leitenden Angestellten. Diese haben eine eigene Interessenvertretung: den Sprecherausschuss. Ihm stehen insbesondere Mitwirkungsrechte in personellen und wirtschaftlichen Angelegenheiten zu. Arbeitgeber und Sprecherausschuss sind verpflichtet, ... mehr

27.11.2015News Unternehmensführung Management

Führungsfehler, die über Unternehmensschicksale entscheiden

Wie Unternehmen sich selbst killen Wer hat Schuld am VW-Skandal? Der Wettbewerb in USA? Abgasmanipulateure in Wolfsburg? Mag alles sein – oder auch nicht. Eine neue Fährte hat jetzt das „manager magazin“ aufgenommen und vier kapitale Fehler in der Führung von Unternehmen ausgemacht. VW nur eine Blaupause dafür, wie man sein ... mehr

Krankenrückkehrer
18.11.2015Fachbeitrag Unternehmensführung Management

So reagieren Arbeitgeber richtig auf Fehlzeiten

„Führung & Management“ gibt Tipps und Hinweise für Krankenrückkehrgespräche. Fehltage – für alle im Team ein Alptraum. Sie kosten Geld und Nerven. Vor allem von Kollegen. Die müssen dann nämlich zusätzliche Aufgaben übernehmen. Oft ausfallende Mitarbeiter können zu einer regelrechten Belastung werden. „Führung & ... mehr

felxible Frauenqoute
08.10.2015News Unternehmensführung Personal

Flexible Frauenquote auch für GmbH

Praxisleitfaden vom Bundesfrauenministerium erschienen. Seit Mai 2015 gilt die Frauenquote. Nur für die Großen, unser Unternehmen ist nicht betroffen. Das dachte zumindest so mancher Unternehmens-Chef. Doch stimmt das in dieser Allgemeinheit? Jetzt hat dazu das Bundesfrauenministerium einen Leitfaden herausgegeben. Mit einigen ... mehr

Chef
12.08.2015News Unternehmensführung Management

Immer mehr Konzerne fordern Vorbildfunktion von den Chefs

Psychische Erkrankungen vom Führungsverhalten eines Chefs abhängig . Wie der Herr, so 's Gescherr. Die alte Weisheit scheint im Laufe der Jahre in Vergessenheit geraten zu sein. Doch mit Burn-Out und Psychostress am Arbeitsplatz könnte sie jetzt eine Wiederbelebung erfahren. Immer mehr Konzerne fordern von ihren leitenden Mitarbeitern ... mehr