Ausbildung bei WEKA MEDIA

Ausbildung und Förderung des Nachwuchses hat bei WEKA Tradition. Seit den 80er Jahren bilden wir alljährlich für verschiedene Medienberufe aus. Dabei können die zu erlernenden Berufe von Jahr zu Jahr variieren, denn wir richten uns stark am Bedarf des Marktes aus.

Ab September 2012 bilden wir in folgenden Berufen aus:

• Servicefachkraft (Kaufmann) für Dialogmarketing (m/w)
• Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation
  

Modern eingerichtete Arbeitsplätze in einem international tätigen Verlagshaus, eine offene, freundliche Atmosphäre, kontinuierliche Betreuung durch qualifizierte und engagierte Ausbilder und Vermittlung der Inhalte aus Theorie und Praxis.

Dieses Konzept hat Erfolg. Das zeigen die guten Prüfungsabschlüsse unserer Azubis und die vielen Übernahmezusagen - meist schon vor Ablegen der Abschlussprüfung.

2006 erhielt WEKA MEDIA eine IHK-Auszeichnung für hervorragenden Leistungen als Ausbildungsbetrieb. Ausschlagebend hierfür waren die hohen Standards unserer Ausbildung:

• Laufende Qualifizierung der Ausbilder in Arbeitskreisen bzw. der Ausbildereignungsprüfung.
• Kooperationen und gemeinsame Veranstaltungen mit der IHK und Mitanbietern
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Dialog zwischen Ausbildern, Auszubildenden und Personalabteilung
• Einbindung der Azubis in verlagseigene Projekte, um ganzheitliche Abläufe kennen zu lernen und zielorientiertes Arbeiten zu fördern

Wissenswertes für Bewerber:

Welche Voraussetzungen sollten Sie erfüllen?
Sie sollten Spaß an Informationen, umfangreiches Allgemeinwissen und eine gute Portion Neugier mitbringen. Wer sich dabei angesprochen fühlt, hat in der Regel auch gute Schulleistungen. Denn die sind uns genauso wichtig. Und Sie sollten gerne kommunizieren, viel Abwechslung suchen und keine Scheu davor haben, Dinge selbstständig an zu gehen.

Wann bewerben Sie sich am besten?
Am besten schon ein Jahr vor Ihrem Schulabschluss. Vielleicht gibt's auch etwas über Ihre sonstigen Aktivitäten zu sagen, wie Hobby, Sport, Praktika oder Ferienjobs? Denn damit können Sie uns zeigen, dass Sie sich gerne für etwas engagieren und zielstrebig an etwas arbeiten.

Wie bewerben Sie sich richtig?
1. Schritt: Bitte mailen Sie uns das ausgefüllte Bewerberformular zurück.
2. Schritt: Wir sehen uns Ihre Antworten an und nehmen Kontakt mit Ihnen auf. Wenn nötig, fordern wir weitere Unterlagen bei Ihnen an.